El disseny de l’assignatura de Direcció Estratègica en el nou Grau de Relacions Laborals i Recursos Humans en la Universidad de Córdoba

Autors/ores

  • Nuria Ceular Villamandos
  • Julia M. Núñez Tabales
  • Auxiliadora Serrano Muñoz
  • José M. Caridad y Ocerin

DOI:

https://doi.org/10.1344/105.000001768

Paraules clau:

Guia docent, Direcció Estratègica

Resum

Aquest treball pretén justificar detalladament l’adaptació efectuada en el disseny d’una assignatura des de les antigues llicenciatures als nous Graus. En concret, ens centrem en l’assignatura “Dirección Estratégica de la Empresa” impartida en la llicenciatura de Ciències del Treball de la Universidad de Córdoba (UCO) que passarà a denominar-se “Dirección Estratégica” en el nou Grau de Relacions Laborals i Recursos Humans. S’especifica i argumenta com s’han dissenyat qüestions com ara els objectius de l’assignatura, competències genèriques i específiques, metodologia emprada, distribució temporal dels continguts i de càrrega de treball per l’alumne, així com el sistema d’avaluació seleccionat.

Descàrregues

Publicades

2012-01-30

Número

Secció

Articles

Articles més llegits del mateix autor/a