Patrimonio y legado en las pequeñas empresas familaries en América Latina

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DOI:

https://doi.org/10.1344/jesb2024.9.1.43712

Palabras clave:

empresa familiar, América Latina, patrimonio, herencia

Resumen

Las empresas familiares en América Latina suelen tener raíces profundas y desempeñar un papel importante en la economía de la región. La herencia y el legado de las pequeñas empresas familiares en América Latina se pueden entender a través de varios aspectos clave. Uno es el contexto histórico; muchas pequeñas empresas familiares en América Latina tienen una larga historia que abarca varias generaciones. Otro está influenciado por el rico y diverso patrimonio cultural de la región. Los valores culturales, como un fuerte sentido de familia, comunidad y tradición, pueden moldear los procesos de toma de decisiones dentro de estas empresas, así como la adaptación a los desafíos económicos. Al mismo tiempo, América Latina ha enfrentado desafíos y fluctuaciones económicas a lo largo de los años. Las pequeñas empresas familiares de la región a menudo han demostrado resiliencia y adaptabilidad a la hora de afrontar las incertidumbres económicas. En este número especial sobre patrimonio y legado en las pequeñas empresas familiares en América Latina, hemos reunido una recopilación de artículos de investigadores que interactúan estrechamente con familias empresarias en toda América Latina. Basado en un marco de investigación colaborativo que involucra a autores de varios países, este esfuerzo da cuenta del creciente número de estudios sobre empresas familiares en América Latina. Los autores exploran diversos temas y procesos dentro de las empresas familiares de la región.

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Publicado

2024-01-02

Cómo citar

Müller, Claudio, y Maria de los Angeles Lucero-Bringas. 2024. «Patrimonio Y Legado En Las pequeñas Empresas Familaries En América Latina». Journal of Evolutionary Studies in Business 9 (1):1-8. https://doi.org/10.1344/jesb2024.9.1.43712.